Opis
Jeśli:
- Twoi współpracownicy pracują w sposób, którego nie możesz zaakceptować.
- pracujesz najlepiej jak potrafisz a inni tego nie doceniają.
- efekty twojej pracy są krytykowane przez inne osoby z zespołu.
- zapalasz się do jakiś pomysłów lecz ich nie realizujesz.
- potrzebujesz otwartej komunikacji w zespole.
Zapraszamy na warsztat:
Kiedy ogon macha słoniem. Jak korzystać z zasobów driverów własnych i osób, z którymi pracujemy.
Korzyści dla uczestnika
Na warsztatach dowiesz się i poznasz:
- czym są i jak wpływają na Twoje życie drivery wg koncepcji T. Kahlera
- jakie są twoje drivery
- jakie korzyści a jakie problemy niosą ze sobą poszczególne drivery
- jak rozpoznać drivery u siebie i osób w Twoim otoczeniu
- jak korzystać ze znajomości driverów w zarządzaniu zespołem i pracy zespołowej
Formy pracy podczas szkolenia:
- Optymalna porcja wiedzy teoretycznej.
- Ćwiczenia indywidualne i grupowe.
- Moderowane dyskusje.
- Praca z materiałem filmowym.
- Praca na przykładach z rzeczywistości biznesowej i życia codziennego.
Warsztat rekomendowany dla osób:
- które pracują z ludźmi
- zarządzają ludźmi
- które chcą podnieść swoje kompetencje w obszarze zarządzania relacjami interpersonalnymi.
Warsztat prowadzi:
Trener relacji interpersonalnych. Certyfikowany trener kompetencji menadżerskich.
Marcin Oziębły.
Miejsce
Aleja KEN 93 w Warszawie, biurowiec przy stacji metra Stokłosy.
Grupa
Składa się maksymalnie z 8 osób, aby każdy miał możliwość uzyskania informacji z obszaru, który dla niego indywidualnie jest najbardziej potrzebny w zakresie szkolenia.
Plan dnia
1 dzień szkoleniowy trwa 8 godzin, w godzinach 9.00 – 17.00, w tym przerwa na lunch (40 min) i 2 przerwy kawowe (10 min).
Przerwa na lunch
Posiłki: Lunch i przerwy kawowe na miejscu w budynku Przerwy kawowe: kawa, herbata, woda, ciasteczka (w cenie szkolenia)